國文清董事長在中冶集團(tuán)發(fā)表的重要講話,在中冶集團(tuán)子企業(yè)中引起了強(qiáng)烈反響,呼應(yīng)了廣大干部員工求創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,聚焦主業(yè)練好本領(lǐng)的心聲,是指引中冶集團(tuán)在2019年甚至未來更長一段時(shí)間向何處去,怎么發(fā)展的行動(dòng)綱領(lǐng)。

杜達(dá)礦業(yè)黨委一班人組織各部門和單位負(fù)責(zé)人認(rèn)真研讀國文清董事長的重要講話精神,決心將認(rèn)真結(jié)合杜達(dá)發(fā)展實(shí)際,在業(yè)已取得的發(fā)展業(yè)績基礎(chǔ)上,再拔高,再拔尖,再創(chuàng)業(yè)。將中國冶金礦山建設(shè)國家隊(duì)的水平和風(fēng)貌全面體現(xiàn)在海外礦山建設(shè)和開發(fā)的新領(lǐng)域,用獨(dú)占鰲頭的核心技術(shù),礦山建設(shè)和生產(chǎn)的豐富經(jīng)驗(yàn),將杜達(dá)鉛鋅礦項(xiàng)目建設(shè)成為中冶集團(tuán)乃至中國五礦海外資源項(xiàng)目的標(biāo)桿企業(yè),奮力攀登企業(yè)發(fā)展新高度,拓展企業(yè)提升新境界。

我們牢牢堅(jiān)持本土化經(jīng)營理念,大力推進(jìn)屬地化發(fā)展戰(zhàn)略。我們將著力培養(yǎng)巴方干部員工的成型管理梯隊(duì)和管理體系,以巴治巴,以中引巴,不斷提高管理效益,逐步減少中方人員的比重,壓低企業(yè)人力成本,利用“師帶徒”,技能培訓(xùn)和語言培訓(xùn)等多種方式,加大中華文化的影響熏陶,用優(yōu)秀的案例引導(dǎo)人,用先進(jìn)的理念改造人,用美好的前景激勵(lì)人。

我們大力推進(jìn)技術(shù)革新升級,用技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)施工生產(chǎn)全面躍升。我們將與國內(nèi)廠家和設(shè)計(jì)研究院密切合作,結(jié)合杜達(dá)現(xiàn)場實(shí)際,通過技術(shù)改造和革新提高提升系統(tǒng)的控制水平,提高發(fā)電廠的發(fā)電安全高效運(yùn)營水平,穩(wěn)定和提高選礦技術(shù)指標(biāo),用施工機(jī)械的更新和投入提高施工機(jī)械化水平,努力構(gòu)建礦山建設(shè)七大系統(tǒng)和礦山安全六大系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)礦山運(yùn)營的現(xiàn)代化和本質(zhì)安全,為爭創(chuàng)中國海外礦山建設(shè)第一座魯班獎(jiǎng),繼續(xù)擦亮中冶礦山的金字招牌打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

我們繼續(xù)推進(jìn)管理創(chuàng)新,以實(shí)現(xiàn)全面達(dá)產(chǎn)和全面成本控制為抓手,全面推行精細(xì)化管理,提升管理水平。對施工和生產(chǎn)進(jìn)行有量化指標(biāo)的科學(xué)考核激勵(lì)機(jī)制,多干多得,少干少得,不干不得。認(rèn)真開展“學(xué)習(xí)年”活動(dòng),讓干部員工學(xué)習(xí)先進(jìn)的企業(yè)管理知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),強(qiáng)化黨課教育,提升個(gè)人視野和境界,培養(yǎng)一批大格局、大境界,大視野的領(lǐng)頭人和骨干員工,以此促進(jìn)企業(yè)全面管理提升,改革不適宜的舊制度和舊做法,向高水平管理要效益。堅(jiān)決樹立“省一分錢比掙一分錢容易”的理念,力降成本,降本增效,開源節(jié)流。

我們大力加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍建設(shè),努力打造一支忠誠、擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)、高效的干部員工隊(duì)伍,不斷適應(yīng)海外發(fā)展對人才隊(duì)伍的新要求。我們將培養(yǎng)干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部骨子里的信念忠誠和激情澎湃的熱血忠誠,堅(jiān)持既掛帥又出征,堅(jiān)持打頭陣,做先鋒,敢于擔(dān)當(dāng),善作善成,將杜達(dá)扛在肩上,放在心上,捧在手上。努力建設(shè)風(fēng)清氣正,干凈清爽的干部作風(fēng),密切干群關(guān)系,通過學(xué)習(xí)、談心和組織活動(dòng)不斷提高干部員工隊(duì)伍的凝聚力和向心力,為杜達(dá)實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展做好人才儲(chǔ)備和干部培養(yǎng)。

我們大力加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷探索海外黨建的實(shí)現(xiàn)路徑。按照總領(lǐng)館的要求,堅(jiān)持關(guān)起門來搞黨建,堅(jiān)持國旗在現(xiàn)場飄揚(yáng),黨旗在心中飄揚(yáng)。認(rèn)真開展黨組織各項(xiàng)活動(dòng),把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于企業(yè)發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié),教育廣大黨員干部聽黨話、跟黨走、做好企業(yè),忠黨保國。黨的領(lǐng)導(dǎo)是國有企業(yè)最大的政治優(yōu)勢和最鮮明的特色,也是我們治理現(xiàn)代企業(yè)的一大法寶。只要我們的黨員干部沖鋒在前,就會(huì)形成強(qiáng)大的示范性力量,引領(lǐng)廣大員工隊(duì)伍向著發(fā)展目標(biāo)發(fā)起一波又一波勇猛的沖擊。經(jīng)過一年多的黨課教育,杜達(dá)現(xiàn)場黨員干部思想覺悟和理論素養(yǎng),發(fā)展境界和奉獻(xiàn)精神等方面,都有明顯的提高,這是精神層面的收獲,是企業(yè)發(fā)展的軟實(shí)力。

我們著力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),用優(yōu)秀的企業(yè)文化引領(lǐng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展,長富久安。一流的企業(yè)靠文化,沒有文化的企業(yè)終究會(huì)被歷史淘汰。我們將發(fā)揚(yáng)“一天也不耽誤,一天也不懈怠”的新五礦精神,用杜達(dá)發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,不斷為“站在排頭不讓,把住紅旗不放”的馬萬水精神注入新的時(shí)代內(nèi)涵。通過做好對外宣傳、現(xiàn)場企業(yè)文化建設(shè),構(gòu)建具有杜達(dá)特色的核心價(jià)值觀和企業(yè)發(fā)展理念,全面提高杜達(dá)的社會(huì)知名度和美譽(yù)度,大力提升現(xiàn)場的一流企業(yè)形象,用高尚的精神塑造人,用優(yōu)秀的作品鼓舞人,用正確的輿論引導(dǎo)人。

我們認(rèn)真做好對外交往工作,努力為杜達(dá)發(fā)展?fàn)I造相對有利的外部發(fā)展環(huán)境。當(dāng)前,印巴局勢緊張,安全形勢嚴(yán)峻,巴政府行政效率低下,巴新政府態(tài)度不明……在重重困難的迷霧中,我們要繼續(xù)堅(jiān)持以我為主的總方針,堅(jiān)持登高望遠(yuǎn),顧全大局。我們要堅(jiān)持建設(shè)杜達(dá)發(fā)展外部統(tǒng)一戰(zhàn)線,積極挖掘一切有利的外部因素為我所用,運(yùn)用好矛盾論的思想,危中求機(jī),險(xiǎn)中求安。在去年一年對外工作取得重大突破的基礎(chǔ)上,繼續(xù)主動(dòng)對接我駐巴使領(lǐng)館、巴各級政府和軍方,爭取外部的理解和支持,適度承擔(dān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,釋放善意,體現(xiàn)誠意,凝聚民意,認(rèn)真講好杜達(dá)發(fā)展故事,走好杜達(dá)發(fā)展道路,共享杜達(dá)發(fā)展成果。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今漫步從頭越。杜達(dá)礦業(yè)將認(rèn)真貫徹落實(shí)國董事長重要講話精神,以坐不住的責(zé)任感,等不起的緊迫感和慢不得的危機(jī)感積極推進(jìn)杜達(dá)各項(xiàng)工作,始終堅(jiān)持做正確的事,不斷提升各方面的管理水平,全面夯實(shí)管理基礎(chǔ),為實(shí)現(xiàn)2019年全面建成杜達(dá)礦、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展而恪盡職守,奉獻(xiàn)輝煌?!?中國華冶 劉 凱)